- Kotisivu /
- Kaikki työpaikat /
- Puola /
- Junior P&C Servi...
Lisää töitä, jotka voisivat kiinnostaa sinua
KyprosLuotu: 30.11.2025Operations Manager – Drive Impact and Live by the Mediterranean
KyprosLuotu: 30.11.2025Operations Manager in Cyprus - Finnish or Swedish Speakers
KyprosLuotu: 30.11.2025Operations manager / Tiimipäällikkö Kyprokselle
KyprosLuotu: 30.11.2025Operations Manager – Tee vaikutus & nauti Välimerestä
KyprosLuotu: 30.11.2025Tiiminvetäjä valmiina seuraavalle tasolle? Katso tänne
Suositeltu työpaikka
Espanja, MarbellaLuotu: 12.11.2025Suomenkielinen asiakaspalvelija aurinkoiseen Marbellaan - aloitus heti
Suositeltu työpaikka
EspanjaLuotu: 04.11.2025Full-Stack Developer (Nuxt + Laravel) - Early-Stage Relocation Platform
Apua muuttoon
EspanjaLuotu: 30.11.2025Matkaopas, kesä 2026
Alankomaat, UtrechtLuotu: 02.12.2025Regional Account Executive SMB/MM (Fluent in Norwegian or Finnish) (Position located in Utrecht, Netherlands)
Accounting & Finance
.jpg)
Puola, PoznanJunior P&C Services Specialist with Finnish, Ingka Business Service Center
Lataa 22.07.2025
- Job ID: 292080
- Date posted: 22/07/2025 Who you are
you are looking for a workplace that will allow you to make use of your proficiency in Finnish and English,
you may have a background in P&C, payroll or Finnish philology (appreciated but not mandatory),
you would like to improve your skills in MS Office.
you like variety, a sense of security, stability and you are open to other people,
you find it easy to establish relationships with people, and in your interactions with others you focus on being authentic and nurturing a relaxed atmosphere between colleagues,
caring for the planet and doing things with people in mind are important for you,
you love learning new things, you enjoy taking the initiative and you do not shy away from a challenge,
like us, you enjoy self-development and discovering your passions and new talents.
A day in your life with us
Team Leader's morning briefing/catch-up with the team,
processing of ongoing orders from the country, e.g. a request for a change to an Co-worker's employment terms in the systems,
contact with the national P&C unit, e.g. clarification of an error in an insurance application,
further processing in the system,
FIKA, that is a coffee break (virtual or on the office patio),
weekly team meeting, e.g. to discuss current topics, holiday plans, important instructions from the Business Partner,
working in Excel, e.g. extracting a report from the system,
conversation with your Buddy (your mentor during the onboarding), e.g. sharing the next bit of knowledge about a given process,
lunch (if in the office, then with the team),
self-study, e.g. e-learning concerning cultural differences or Excel carried out via a training platform,
work at a "helpline", i.e. Co-workers' support line (telephone/e-mail/chat),
reviewing company news, e.g. finding out who won the competition for the best photo promoting a healthy lifestyle.
* The duties in a given position vary depending on the character of the team and the cyclical nature of the services delivered.
How you feel in your workplace is important to us, so if you want your day at work to look similar to what is described above, feel free to apply.
And what will you gain by joining us?
Together as a team
In the P&C Finland team, together with other Junior Specialists, Specialists and Senior Specialists, you will process P&C and payroll matters for the Co-workers of IKEA stores and units in Finland. This includes answering colleagues' questions related to HR Administration and Payroll (via email and phone) or handling their personal data. You will be supported in your daily work by Team Leaders and their Deputies, whom you can consult in demanding situations. You can also count on your Buddy who will help you get to know IKEA's culture and values and successfully get through the onboarding process.
Questions and support? Let's connect!
If you need support or have any questions about the recruitment process, please contact us at [email protected].
Job interviews are carried out on a continuous basis. Once we find a suitable candidate(s), we will close the job offer. Recruitment with us is fully remote.
We're looking forward to meeting you!
A little about us
As Ingka Business Service Center, we are part of IKEA, and we support stores and other IKEA units with financial and payroll services. Our office (Regional HUB Europe) is located in Poznań, at 6a Szwedzka Street (Centrum Franowo). With us, you can spread your wings in the field of People&Culture. We will appreciate both your linguistic background and your experience in human resources management, but what is particularly important to us is whether our values, such as a sense of community, simplicity or renew and improve, appeal to you. With us, you can be yourself and work the way you want - we care about your authenticity and freedom of self-expression. We focus on job stability and building long-term relationships with our employees.
When you get to know us better, you will see that work at IKEA means... so much more!
Our FIKA will perk you up for sure, but we offer more perks than that:
hybrid working model,
fantastic office furnished with IKEA furniture, divided into zones for work and relaxation and creative collaboration,
free underground parking with electric charger and bicycle parking,
stable employment (employment contract),
flexible terms of employment (depending on the team - full-time and part-time),
flexible working hours (we start work between 7 and 10 a.m.),
annual appreciation bonus dependent on performance in the relevant fiscal year,
homework allowance,
cafeteria system - a pool of benefits to choose from (e.g., Multisport card, cinema tickets, shopping vouchers, medical package for relatives),
Tack! loyalty programme for Co-workers - working with us longer earns you an additional financial bonus,
private medical care for IKEA Co-workers and their families,
wellbeing support - Edenred prepaid lunch card, Employee Assistance Programme - support in difficult life situations,
personal accident insurance and pension plan,
jubilee awards, gifts and special events,
additional 4-week paternity leave,
cofinancing of language courses.
Ingka External
5 ehdokasta katselee nyt
Lataa 22.07.2025
2 hakijaa
Pyrimme saamaan luotettavaa tietoa jokaisesta työpaikasta. Kerro meille, jos olemme tehneet virheen tai olet havainnut teknisiä ongelmia.
Lisää työpaikkoja Puola
Puola, Krakova (Krakova)Luotu: 25.11.2025HR Specialist, Finnish Speaker
Full-time
Human Resources
Puola, VarsovaLuotu: 18.09.2025Customs Agent (Export-Finnish team)
Full-time
Other
Miksi ulkomailla työskentely on nopein tapa kiihdyttää uraasi
Johdanto: Enemmän kuin seikkailu Monille ulkomaille muuttaminen tuntuu unelmalta täynnä uusia kaupunkeja, kieliä ja kulttuureja. Mutta seikkailun jännityksen lisäksi ulkomailla työskentely on myös yksi fiksuimmista urapäätöksistä, joita...
Kuinka ulkomailla asuminen muuttaa sinua – Psykologian näkökulmasta
Ulkomailla asuminen voi tuntua kuin hyppäykseltä tuntemattomaan. Monille nuorille ammattilaisille ajatuksesta luopua ystävistä, perheestä ja tutuista rutiineista syntyy ahdistusta. Tutkimukset kuitenkin osoittavat, että kansainväliseen muuttoon liittyvät...
Ensimmäiset 90 päivää ulkomailla: Kuinka hyödyntää kokemuksesi parhaalla mahdollisella tavalla
Ulkomailla työskentely on jännittävää, mutta ensimmäiset 90 päivää voivat myös tuntua ylivoimaisilta. Uuteen työympäristöön sopeutuminen, sosiaalisen elämän rakentaminen, paikallisen kulttuurin ymmärtäminen ja koti-ikävä ovat kaikki osa prosessia. Tämä expat-opas näyttää, kuinka voit saada irti eniten ensimmäisistä kuukausistasi ulkomailla, varmistaen sekä ammatillisen menestyksen että henkilökohtaisen kasvun.
Työskentely ulkomailla 20- vs. 30-vuotiaana: Erot ja miksi se kannattaa aina
Harkitsetko työntekoa ulkomailla? Olitpa sitten 20- tai 30-vuotias, uuden maan valinta työpaikan vuoksi on jännittävä ja toisinaan haastava askel. Monet pohtivat, vaikuttaako ikä kokemukseen. Totuus on:...
Kulttuurishokin vaiheet selitettynä: mitä odottaa ja miten selviytyä siitä
Tutustu kulttuurishokin neljään vaiheeseen ja opi, mitä odottaa ulkomailla asuessa sekä miten muuttaa haasteet henkilökohtaiseksi kasvuksi. Tämä opas auttaa sinua sopeutumaan ja löytämään uuden kotisi tunteen.
Kulttuurierot, kun muutat ulkomaille
Ulkomaille muuttaminen on jännittävä seikkailu, joka tuo mukanaan uusia mahdollisuuksia, mutta myös omat haasteensa – erityisesti kulttuurierojen suhteen. Muutitpa sitten työn, opiskelun tai vain vaihtelun vuoksi, uuden kulttuurin omaksuminen voi viedä aikaa. Ymmärtämällä erot ja ottamalla uuden elämäntyylin haltuun sopeutuminen sujuu paljon helpommin.
8 vinkkiä koti-ikävän lievittämiseen kun olet muuttanut ulkomaille
Koti-ikävä on stressin tai ahdistuksen tunne, joka johtuu erosta tutuilta ihmisiltä ja paikoilta. Näin voit lievittää koti-ikävää kun muutat ulkomaille!
10 loistavaa vinkkiä ystävien hankkimiseen ulkomailla introverttina
Ulkomailla asuminen voi tuntua yksinäiseltä! Jos olet lisäksi introvertti ja koet sosiaalisuuden hieman vaikeaksi, uusi maa voi tuntua musertavalta. Siksi olemme keränneet 10 konkreettista vinkkiä ystävien löytämiseen!
Suunnitteletko unelmiesi muuttoa ulkomaille? Älä tule huijatuksi näillä 6 ovelalla vuokraushuijauksella!
Yksi vaikeimmista jutuista ulkomaille muuttaessa on asunnon löytäminen. Vuokra vie ison siivun budjetista ja on tosi hämmentävää miettiä, missä haluaa asua, paljonko se maksaa ja kenelle...
Etsi asuntosi Puola
Yhteiset huoneet
€496
Kuukausi
30päivää
Minun oleskeluni
Yksiö
Puola, Poznan
€960
Kuukausi
150päivää
Minun oleskeluni
Yhteiset huoneet
€331
Kuukausi
30päivää
Minun oleskeluni
Yhteiset huoneet
€709
Kuukausi
90päivää
Minun oleskeluni
Yhteiset huoneet
€275
Kuukausi
30päivää
Minun oleskeluni
Huoneisto
€827
Kuukausi
30päivää
Minun oleskeluni
Yhteiset huoneet
€343
Kuukausi
30päivää
Minun oleskeluni
Yhteiset huoneet
€596
Kuukausi
150päivää
Minun oleskeluni
Huoneisto
€1,182
Kuukausi
30päivää
Minun oleskeluni